Multitel Pagliero condivide gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile indicati nell’Agenda 2030 delle Nazioni Unite  e si impegna per assicurare una crescita economica a misura d’uomo, rispettosa dell’ambiente, degli equilibri ecologici e della coesione sociale. Proiettata sui mercati internazionali e al contempo radicata nel proprio territorio, Multitel Pagliero investe molte energie per ridurre l’impatto ambientale delle lavorazioni, sviluppare un’economia circolare in grado di migliorare l’efficienza nell’uso delle risorse e che abbia un impatto sociale positivo sulla comunità.

Luca Rubiolo, Service manager and training manager Multitel Pagliero, illustra la struttura e la modalità di lavoro del centro di formazione. Quando è stato costituito il Training Center di Multitel Pagliero? La formazione del personale interno ed esterno è sempre stata al centro dell’attenzione di Multitel Pagliero. L’attività, della quale sono responsabile dal 2012, è iniziata a partire dagli anni 2000 ed è stata organizzata e sistematizzata nel tempo, con forti investimenti che hanno portato nel 2018 alla creazione del

Andrea Scaglione, Laurea in ingegneria meccanica con indirizzo automazione e biomedica. 19 anni di esperienza nel settore, da tre Responsabile delle tecnologie di processo, spiega quanto siano strategiche